aspekt-centre | константин борисов

•  Мотивация команды. Как зажечь «божью искру» в людях и вдохновить на большую цель.
•  Практики управления командой. 12 базовых принципов командообразования.
•  Команда как система. Как добиться достижения целей на постоянной основе

О СПИКЕРЕ

•  Основатель и генеральный директор одной из самых быстро растущих компаний по поиску руководителей Support Partners Executive Search, специализирующейся на подборе руководителей для компаний российского крупного и среднего бизнеса.
• Среди клиентов: Северсталь, Татнефть, Русагро, Рамблер, Газпромбанк, РСК «Миг», Ростех, SPLAT, Millhouse, Московская школа управления СКОЛКОВО и другие.
•  Входит в ТОП-10 российских генеральных директоров в сегменте «Профессиональные услуги» по версии издательского дома «Коммерсантъ» в 2016.
• Автор и ведущий передач «Вызов» и «Кейсы. HR» на телеканале World Business Channel.
•  Член Комитета по мотивации и развитию персонала при Наблюдательном совете Фонда развития промышленности РФ.
•  Член Генерального совета «Деловой России».
•  Резидент Бюро спикеров Игоря Манна.
• Компания Support Partners – почетный член IRC Executive Search Partners, международной ассоциации компаний executive search.

Чего мы хотим от наших команд в бизнесе?

Включенности

Проактивности

Результата

Узнаете, как создаются эффективные команды

Получите методику формирования успешной команды

Научитесь применять принципы «командос» в бизнесе

Закрепите теорию практикой на тренинге КОМАНДО©

ЧЕМ ТРЕНИНГ ОТЛИЧАЕТСЯ ОТ ДРУГИХ

•  Практика и только практика.
Мы будем работать над решением Ваших конкретных задач и проблем прямо на тренинге.
•  Проводится только 1 раз в году Главным по людям в России и СНГ.
Константин Борисов входит в ТОП-10 российских генеральных директоров по версии «Коммерсантъ», будет лично модерировать работу в группах на протяжении всего тренинга.
•  Всего 40 участников.
Мы будем работать в группах по 5-8 человек.
•  Обмен опытом.
Вы узнаете об управлении командами в других компаниях и сможете вовремя предостеречь себя от схожих проблем.
•  Участники получат уникальные технологии.
От метода оценки персонала DISC и практического применения 11 Вопросов Gallup до 12 принципов КОМАНДОС – авторской методики Константина Борисова, созданной на основе 18-летней карьеры в области поиска руководителей высшего и среднего звена для российского бизнеса.

Ваши бывшие сотрудники становятся вашими клиентами, сторонниками и адвокатами

ФИШКА № 11
Своих не бросать

ВНЕДРЯЕМ

12 ПРИНЦИПОВ КОМАНДО©

ЧТО МЫ ДЕЛАЕМ НА ТРЕНИНГЕ?

ЧТО ВЫ ПОЛУЧАЕТЕ

НА ВЫХОДЕ?

ФИШКА № 1
Великая цель, разделяемая всеми

ФИШКА № 2
Отличная физическая форма

ФИШКА № 3
Высокий престиж службы

ФИШКА № 4
Сильный лидер, идущий рядом

ФИШКА № 5
Совместимость людей в команде

ФИШКА № 6
Лучшее вооружение

ФИШКА № 7
Поддержка на поле боя

Формулируем ВНУТРЕННЮЮ миссию для сотрудников

Выводим команду из зоны комфорта на физическом уровне

Формулируем сильные стороны вашей команды

Анализируем ваш лидерский стиль

Внедряем DISC

Проводим аудит рабочих инструментов

Анализируем вашу систему мотивации

ФИШКА № 8
Низкая чувствительность к потерям

Создаем систему обучения сотрудников

Звучный слог, мотивирующий ваших людей

Спортивные и подтянутые сотрудники работают лучше и не боятся дополнительных нагрузок

Превращаем вашу компанию в магнит для талантов

Осваиваем методику работы с неформальными лидерами

В вашем экипаже все на своих местах

Убеждаемся, что Вашим людям есть на чем работать, и им это комфортно

Создаем систему оплаты топ-менеджеров, делающую ее союзником акционера, а не пассивным пассажиром

Не случайный набор тренингов, а конвейер по подготовке новых бойцов – вот наша цель 

ФИШКА № 9
Инициативность

Анализируем уровень инициативности ваших сотрудников

Они начинают приносить полезные для бизнеса идеи, которые не приходили в голову самим руководителям

ФИШКА № 10
Наличие понятного плана действий

Устраняем вакуум

в коммуникациях

с командой

Лидер команды способен выполнять свою ключевую функцию – снимать страх неизвестности у сотрудников

Создаем систему «клуба выпускников»

ФИШКА № 12
Отличный уровень владения предметом

Убеждаемся, что ваша команда не отстает от новейших технологий в вашей сфере

Создаем систему обучения, ориентированную не на процесс и передачу знаний, а на результат

ВНЕДРЯЕМ БАЗОВЫЕ ПРИНЦИПЫ КОМАНДО©

•  Великая цель, разделяемая всеми  
•  Отличная физическая форма  
•  Высокий престиж службы
•  Сильный лидер, идущий рядом  
•  Совместимость людей в команде 
•  Лучшее вооружение
•  Поддержка на поле боя  
•  Низкая чувствительность к потерям  
•  Инициативность
•  Наличие понятного плана действий  
•  Общая награда для команды  
•  Своих не бросать

КАК БУДЕТ ПРОХОДИТЬ ТРЕНИНГ

• Программа тренинга строится на сравнении бизнес-команд с боевыми подразделениями спецназа, существующими во всех странах мира. Лучшие команды в бизнесе похожи на коммандос.

• Содержание тренинга состоит из теоретического материала, групповых упражнений и индивидуальных занятий.

В РЕЗУЛЬТАТЕ ТРЕНИНГА ВЫ

•  Узнаете, как создаются эффективные команды.
•  Получите методику формирования успешной команды.
•  Научитесь применять принципы «КОМАНДО©» в бизнесе.
•  Сможете лучше понять себя как лидера и стать эффективнее.
•  Сможете придать импульс своей команде.
•  Получите возможность познакомиться с другими участниками тренинга (только руководители), а также лично с Константином Борисовым – одним их самых влиятельных российских хэдхантеров.

14 СЕНТЯБРЯ

1 день

10:00 - 18:00

Стоимость участия

16 500

рублей

Обладателям VIP-карт

15 000

рублей

 

8 (8412) 25 70 20

Если Вас заинтересовало данное предложение,

позвоните нам или просто

заполните форму обратной связи.

Наши менеджеры свяжутся с Вами и ответят на все интересующие Вас вопросы.

Нажимая "Отправить" Вы принимаете условия пользовательского соглашения

Подпишитесь на рассылку!

МЫ В СОЦСЕТЯХ

  • Facebook - White Circle
  • Vkontakte - White Circle
  • Instagram - White Circle
  • YouTube - White Circle

8 800 551 71 39

E-mail: cip-aspekt@mail.ru

Нажимая «подписаться», вы принимаете условия пользовательского соглашения